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内蒙古公务员考录新政:降户籍门槛 增艰苦边远人员

新华社呼和浩特4月18日电(记者李运平)记者18日从内蒙古自治区公务员局获悉,内蒙古今年调整了公务员招聘政策,进一步放宽户籍限制,适度扩大了困难偏远地区的招聘范围,增加了人力资源和社会服务部牵头的基层公务员招聘项目数量,为更多申请人提供了发展机会。

今年,内蒙古四级公务员录用考试涉及宿务的自治区、盟、县、区、乡四级,覆盖党和政府的各类机关团体。计划招收4478人参加入学考试。参加考试的人数约为184,500人,创下41: 1的记录。

据内蒙古自治区公务员局副局长谢学智称,过去在内蒙古招聘公务员时,除了研究生院毕业并拥有硕士以上学位的毕业生外,对应届本科毕业生也有相应的户籍限制。 今年,内蒙古将进一步放宽户籍限制,将内蒙古自治区非户籍普通高校全日制毕业生纳入公务员申请范围,为本科毕业生提供更多发展机会。

为了有效解决硬偏远地区的“招聘难”和“留住难”问题,内蒙古将把硬偏远地区的招聘范围从2016年的22个地区扩大到今年的34个。这些地区对公务员招聘职位的专业要求将尽可能放宽,并在分数上划上单独的分数,以确保艰苦和偏远地区公务员队伍的稳定。

内蒙古首次将人力资源和社会福利部领导下招聘的基层公益性岗位服务人员纳入“服务基层项目人员”范畴。该项目人员可享受优惠政策以及“三支支持队、大学生村官、西部志愿者”等六类“服务基层项目人员”,并可申请特殊岗位。

据了解,内蒙古今年将首次启动笔试中异常相同试卷的筛选工作。被发现违反纪律的候选人应按照规定处理。完善公务员录用考试诚信档案,建立和完善问责机制,有效防止公务员考试记录中的违规行为。